Spécialité: Assistant Judiciaire (AJ)

1. OBJECTIF DE LA FORMATION

Cette spécialité a pour objectif de former des spécialistes immédiatement opérationnels dans les services juridiques d'entreprises, les cabinets d'avocats, de conseils juridiques, de notaires, d'huissiers, d'expertise comptable et fiscale. L'adaptation du profil de juriste à ces métiers, en constante évolution, est une compétence nécessaire. L'acquisition des concepts fondamentaux et la maîtrise des applications pratiques en constituent les objectifs pédagogiques.

2. COMPÉTENCES RECHERCHÉES

Compétences génériques

• Faire preuve d'une facilité d'adaptation et bonne organisation ;
• Avoir un esprit d'initiative ;
• Être rigoureux et avoir l'esprit de synthèse et d'analyse ;
• Faire preuve de discrétion, de confidentialité, de réserve et respecter la déontologie ;
• Être efficient en matière de transmission des informations ;
• Être apte à faciliter le contact avec des personnes / être accueillant ;
• Maîtriser l'expression écrite et orale, en employant la terminologie juridique appropriée ;
• Utiliser, dans un contexte purement professionnel, les normes rédactionnelles juridiques ;
• Maîtriser les types d'actes juridiques ;
• Être efficace dans l'utilisation des NTIC ;
• Être bilingue ;
• Être apte à la négociation ;
• Être capable de travailler sous pression.

Compétences spécifiques

• Maîtriser les principaux instruments juridiques nationaux, les repères institutionnels et les procédures juridiques liées à l'environnement professionnel ;
• Assurer le suivi des procédures administratives et préparer les dossiers ;
• Mettre à jour la réglementation et assurer une veille réglementaire ;
• Préparer des audiences et rédiger des procès-verbaux ;
• Assurer la rédaction de certains actes ;
• Effectuer des recherches documentaires ;
• Assurer le suivi et l'exécution des formalités administratives et juridiques.

3. DÉBOUCHÉS

• Cabinets études de notaires, d'avocat et d'huissier ;
• Conseils juridiques ;
• Administrateurs des associations ;
• Administrateurs des organisations non gouvernementales nationales et internationales ;
• Cadres gestionnaires des organisations internationales ;
• Gestionnaires des contrats d'assurance ;
• Services juridiques des entreprises ;
• Bureaux d'Études (Finance-investissements) ;
• Administrations publiques économiques ;
• Agences immobilières ;
• Cabinets d'administration de biens (syndic de copropriété, gestion locative...) ;
• Sociétés commerciales, de service ou de construction ;
• Services bancaires ;
• Collectivités territoriales décentralisées.